Représentant du développement des ventes

Description du poste

En tant que représentant du développement des ventes, vous jouez un rôle clé et dynamique au sein de l'entreprise. Vous mettez en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise.

Concrètement, votre rôle consiste à :

• Contribuer à la mise en œuvre du plan de vente
  • Mettre en place des actions pour automatiser la génération de leads (ex : growth hacking, séquences d'engagement sur les réseaux sociaux, webinars, etc.) à l'aide d'outils numériques.
  • En utilisant le profil de Hunter, rechercher proactivement des opportunités et qualifier les prospects sur la base d'un profil de client idéal (ICP).
  • Prendre les rendez-vous et assurer le suivi
  • Collaborer avec le directeur général pour la conversion des prospects
  • Participer à des démonstrations en ligne, défendre les avantages du produit et présenter les meilleurs arguments pour accélérer la prise de décision des clients.
  • Établir des offres commerciales et en assurer le suivi
• Être activement présent sur les réseaux sociaux
  • Promouvoir le produit et les nouvelles de l'entreprise

L'équipe

Vous rejoignez une équipe de 10 personnes, dont les 3 fondateurs (Axel, Thomas et Steven).

Votre responsable est Axel Palmaers, PDG de l'entreprise. Axel est un créatif, un explorateur d'idées, animé d'un grand esprit d'entreprise. C'est avec beaucoup d'enthousiasme qu'il vous fait participer à l'aventure. Il laisse une grande autonomie de travail et attend de ses collègues qu'ils prennent des initiatives et sortent des sentiers battus pour atteindre leurs objectifs.

Votre profil

En tant que représentant du développement des ventes, vous avez :

• Au moins deux ans d'expérience dans la vente ou le développement des affaires.
• Idéalement, expérience dans les secteurs de la construction, de l'industrie ou de l'ingénierie.
• Une affinité pour les produits numériques, tels que le CRM, la GED et les plates-formes de collaboration.
• Maîtrise parfaite du néerlandais, du français et de l'anglais (au minimum à l'écrit).

Mais aussi, vous l'êtes :

• Doté d'un excellent relationnel : vous savez créer un lien avec une personne et pratiquer l'écoute active. Vous vous introduisez facilement dans les événements.
• Orienté vers les affaires : vous parlez la langue du client et adaptez votre communication à son profil.
• Excellentes capacités rédactionnelles : vous maîtrisez la langue écrite.
• Résilient et persévérant : une action ne fonctionne pas ? Pas de souci, vous trouvez une autre solution !
• Analytique et synthétique : vous détectez avec finesse le problème du client et y répondez avec les bons arguments. Vous faites part de vos observations à l'équipe.
• Esprit d'équipe : vous aimez travailler en équipe et bénéficier des connaissances de vos collègues.
• Orienté vers les résultats : vous faites ce qu'il faut pour atteindre vos objectifs, avec un soupçon d'audace.
• Autonome et assertif : vous aimez prendre des initiatives, développer des tactiques commerciales ambitieuses et innovantes, et les défendre auprès de votre hiérarchie.
• Structuré et organisé.

Notre offre

Vous apportez votre potentiel à Cooperlink et en retour, Cooperlink vous offre :

• Un poste permanent
• Un package salarial attractif avec des chèques repas, une assurance groupe, un budget mobilité, etc.
• Vacances supplémentaires
• Infrastructures de travail modernes, basées à Liège ou à Bruxelles
• Une dynamique d'entreprise jeune et positive
• Un environnement de travail flexible avec au moins 2 jours de télétravail et la prise en compte de vos besoins personnels.
• Une équipe soudée autour d'un projet commun mais aussi grâce à des moments de partage informels

Le processus de recrutement

Vous comprenez que c'est avant tout une personnalité que nous recherchons. Vous vous êtes reconnu dans cette fonction ? Alors n'hésitez plus et postulez via le bouton ci-dessus.

Nous vous assurons un processus de recrutement rapide et réactif : vous aurez d'abord l'occasion de rencontrer votre manager Axel Palmaers, puis les collaborateurs d'Axel pour un second entretien.

À propos de Cooperlink

Cooperlink est une plateforme SaaS innovante qui facilite la collaboration et le contrôle des documents dans le cadre de grands projets de construction traditionnels ou BIM. Elle permet notamment aux acteurs du secteur - entrepreneurs généraux, maîtres d'ouvrage, sous-traitants, etc. - de gérer leurs projets et deliver une documentation de qualité, dont notamment les fichiers as-built . Sa particularité réside dans le fait qu'il est possible d'intégrer connect à des outils d'entreprise (par exemple Sharepoint) afin de permettre une meilleure automatisation. Découvrez Cooperlink sur www.cooperlink.io

Cooperlink est un logiciel destiné aux clients ayant un profil technique et des besoins commerciaux spécifiques au secteur de la construction. En outre, Cooperlink s'adresse à un public multilingue (FR, NL, EN) actuellement en Europe, au Moyen-Orient et en Asie.

Depuis 2017, Cooperlink a déjà accompagné plus de 1 500 acteurs de la construction. Il compte parmi ses clients des leaders du marché (ex : Besix, Eiffage, CFE, Archipelago, Equans, Beliris, Immobel, etc.) et intervient sur des projets de toutes tailles (ex : bâtiments résidentiels, projets de construction). infrastructures, projets maritimes, bâtiments tertiaires, etc.)